Wir als Mitgliedsorganisation wollen Kompetenzstellen für Spezialbereiche einrichten, damit sich Behindertenbetreuer*innen Unterstützung in Bereichen holen können, in denen sie sich nicht sicher fühlen.
Wir als Mitgliedsorganisation wollen regelmäßige Teamsitzungen mit Behindertenbetreuer*innen durchführen und überregionale Vernetzungen mit anderen Betreuer*innen ermöglichen, um ein positives Arbeitsklima zu halten und den Wissensaustausch zu fördern.
Wir als Mitgliedsorganisation wollen enger mit den Anbieter*innen der Fahrtendienste kooperieren, um bessere Rahmenbedingungen für uns und unsere Fahrtendienstfahrer*innen zu schaffen.
Wir als Mitgliedsorganisation wollen einen Ort bieten, an dem Fahrtendienstfahrer*innen Beobachtungen, Ideen und Probleme anbringen können, damit diese besser gehört werden und wir von ihren Erfahrungen profitieren können.
Wir als Mitgliedsorganisation wollen Schulungen und Möglichkeiten zur Supervision für Fahrtendienstfahrer*innen anbieten, damit die Angst vor aggressivem Verhalten der Klient*innen mit Behinderung abnimmt.
Wir als Mitgliedsorganisation wollen vergünstigte Konditionen in unseren Kantinen anbieten, damit der/die Fahrtendienstfahrer*in eine günstige und erholsame Pause verbringen kann.
Wir als Mitgliedsorganisation wollen Parkflächen vor den Einrichtungen anbieten, damit die Fahrtendienstfahrer*in STVO-konform parken kann und die Wege dennoch kurz sind.
Wir als Mitgliedsorganisation wollen unsere Klient*innen dabei unterstützen ihre Eigenheiten, Wünsche, etc. zu kommunizieren, damit der/die Fahrtendienstfahrer*in auf diese besser eingehen kann.
Wir als Mitgliedsorganisation wollen Input der Fahrtendienstfahrer*innen bei der Gestaltung des Sitzplanes im Bus, damit es zu weniger Reibungen und Konflikten während der Fahrt kommt.
Wir als Unternehmen möchten unsere Mitarbeiter_innen adäquat willkommen heißen und durch die ersten Wochen gut begleiten